В настоящее время вопрос кадровой политики, привлечения, сохранения и приумножения ценных кадров стоит достаточно остро. Поэтому в каждом выпуске редакция публикует небольшие, но очень ценные истории специалистов рабочих профессий об их трудовом пути, возможностях карьерного роста на предприятиях, где они работают, и стремлении развиваться в своей специальности. Уверены, эти истории будут вдохновлять и мотивировать тех, кто планирует связать свою трудовую деятельность с ответственной и важной работой в отрасли промышленности, машиностроения и арматуростроения.
В этом выпуске мы знакомим вас с историями Владимира Еремеева, директора по производству ООО «Завод «Сателлит», и Михаила Лихачева, руководителя группы по разработке технологических процессов литейного производства АО «БАЗ».
Владимир Еремеев
Директор по производству ООО «Завод «Сателлит»
«Если работать, то на совесть!»
Владимир Анатольевич Еремеев начал свой путь в машиностроении в 1991 году. Молодым специалистом он пришел на Уфимское мотостроительное производственное объединение, что стало стартом его карьеры.
На ООО «Завод «Сателлит» Владимир Анатольевич уже почти 12 лет занимает пост директора по производству, который управляет производственными площадками, цехами, участками и линиями. Он внедряет новые технологии, оптимизирует процессы и обеспечивает выпуск качественной продукции в срок и в нужном объеме.
Владимир Анатольевич всегда приезжает на завод первым, ведь он ключевой руководитель, отвечающий за эффективность и качество на предприятии. Его ответственность и исполнительность вдохновляют коллектив.
Директор по производству ООО «Завод «Сателлит» обладает уникальными качествами, которые делают его эффективным лидером: аналитическое мышление, стрессоустойчивость, коммуникабельность и целеустремленность. Он уверен в своих решениях, стремится к саморазвитию и всегда объективен. Его требовательность и умение делегировать помогают достигать стратегических целей и поддерживать высокий уровень работы.
Михаил Лихачев
Руководитель группы по разработке технологических процессов литейного производства АО «БАЗ»
Благовещенский арматурный завод (АО «БАЗ») – предприятие с 270-летней историей. Здесь всегда ценили кадры, способные не просто поддерживать производство, но и выводить его на новый уровень. Михаил Юрьевич Лихачев – яркий представитель этой школы.
«На заводе работали оба мои прадеда, дедушка и бабушка, а также мама и папа, – рассказывает Михаил. – В детстве я часто бывал на предприятии и с интересом знакомился с производством. Уже после второго курса специальности «технология литейного производства» УГАТУ пришел на летнюю практику. После третьего курса начал работать инженером-технологом, а на пятом курсе руководители оценили мои результаты за предыдущие годы и еще до окончания учебы предложили возглавить технологическое бюро».
Сегодня Михаил Лихачев – руководитель группы по разработке технологических процессов литейного производства. Но он не просто должностное лицо, а человек, болеющий за свое дело. Он прекрасно владеет ситуацией в цехах, знает историю каждой технологической линии. Примечательно, что он с особым уважением отзывается о старых, проверенных временем методах, называя их уникальными, но при этом активно участвует во внедрении новейших мировых стандартов.
Под его руководством и при непосредственном участии на заводе были не просто модернизированы участки – созданы технологии, позволяющие выпускать продукцию для таких гигантов, как «Газпром», «Роснефть» и «Транснефть».
«Металлургия – это алхимия, но алхимия точная, – говорит Михаил. – Ты должен предугадать, как поведет себя металл через секунду, минуту, час после заливки. Это требует не просто знаний, а чутья. Мы досконально разобрали все процессы на элементарные части, начиная с пропорций шихтового материала для выплавки и заканчивая смесями для изготовления форм и стержней, – продолжает он. – В результате устранили все факторы, негативно влияющие на производство, вплоть до человеческого, и добились результата».
